Aprendizajes
¿Qué es un aprendizaje?
Un aprendizaje es una herramienta sólida de capacitación / incorporación utilizada por empleadores que
- combina capacitación en el trabajo e instrucción técnica para ayudar a los trabajadores a ingresar en ocupaciones altamente calificadas
- permite que los empleadores obtengan valor de la fuerza laboral antes, cubriendo la escasez más rápidamente
- brinda a los empleados la oportunidad de "ganar y aprender". Los trabajadores ganan un salario mientras adquieren habilidades y brindan valor al empleador
¿Cómo se beneficiará mi empresa con este servicio?
Un aprendizaje puede
- reducir la rotación
- crear una tubería de fuerza laboral
- ayudar a fomentar una cultura de aprendizaje y tutoría
- aumentar la productividad
¿Cómo puede mi empresa obtener más información sobre el aprendizaje?
- llame al (970) 498-6654
- email workbasedlearning @ larimer.org e incluir la palabra clave "Aprendizajes" en la linea de asunto
- leer el Guía del Departamento de Trabajo sobre cómo crear un programa de aprendizaje