Permanecer en el camino durante COVID-19
COVID-19
Mantener a nuestros clientes y personal seguros y saludables es la esencia de todo lo que hacemos en el Desarrollo Económico y de la Fuerza Laboral del Condado de Larimer (LCEWD). Para cumplir con ese propósito, queremos informarle que hemos instituido cambios para enfrentar los desafíos emergentes asociados con COVID-19.
El equipo de CareerRise actualmente ofrece todos los servicios en un entorno en línea / virtual para satisfacer mejor las necesidades de nuestros participantes y nuestro personal. Esto puede incluir citas telefónicas, conexión por correo electrónico y videoconferencias en línea cara a cara. Continuaremos adaptando nuestros servicios en base a la información y recomendaciones más actualizadas proporcionadas por el Departamento de Salud del Condado de Larimer.
Recursos de búsqueda de empleo
Los recientes acontecimientos relacionados con el COVID-19 y el distanciamiento social han hecho que el mundo del empleo sea especialmente difícil de navegar. El equipo de CareerRise se compromete a proporcionar información y recursos útiles y actualizados para ayudarlo a guiarlo en algunas formas creativas para prepararse y, en algunos casos, continuar sus esfuerzos de búsqueda de empleo durante estos tiempos sin precedentes.
Comience su búsqueda de trabajo en línea.
Empiece por buscar trabajos en motores de búsqueda como Connecting Colorado, Indeed, Monster, LinkedIN, etc. y no se olvide de buscar en las bolsas de trabajo de la ciudad, los sitios web de las empresas y las redes sociales como CareerRise Facebook. Los trabajos en línea tienden a ser más competitivos que los trabajos que se encuentran en el mercado laboral oculto. Haga un seguimiento con una llamada telefónica o un correo electrónico después de enviar su solicitud. Practique las aplicaciones a través de un aplicación maestra. Regístrese para recibir actualizaciones semanales sobre empleadores destacados, trabajos interesantes y consejos de búsqueda de empleo de expertos a través de Trabajos de verano.
Pruebe negocios esenciales y su red para descubrir el mercado laboral oculto.
Muchas empresas están abiertas al público durante el COVID-19, como supermercados, estaciones de servicio, ferreterías / tiendas de suministros agrícolas, lavanderías, refugios para animales, limpieza / mantenimiento de edificios, hogares de ancianos, bancos, etc., y no han comercializado sus posiciones en línea. canales. Comuníquese con estas empresas directamente por teléfono, sitio web o personas que tal vez conozca. Descubra más negocios a través del COVID-19 Orden de quedarse en casa.
Cree un currículum que atraiga a los empleadores, incluso si no tiene experiencia laboral previa.
Utilice creadores de currículums en línea para comercializar sus experiencias, habilidades y cualidades pasadas en un currículum específico para su búsqueda de empleo. Revise nuestro resumir consejos y descarga nuestro plantilla de currículum basada en habilidades empezar. Si necesita ayuda adicional, puede probar esto en línea reanudar la herramienta de construcción. Enviar un borrador de su currículum al equipo de CareerRise y reciba comentarios valiosos.
Plantilla de curriculum vitae basada en habilidades
Aprenda cómo presentarse mejor y obtener la oferta de trabajo.
Practique las preguntas comunes de las entrevistas, aprenda a “contar historias” y comprenda los consejos y técnicas para presentarse al empleador para obtener la oferta de trabajo. Prepararse para una entrevista con respuestas escritas antes de practicar en voz alta. revisión preguntas comunes de entrevistas simuladas y emparejarse con un amigo o familiar para practicar o solicitar una entrevista simulada virtual con uno de nuestros especialistas de carrera para ayudarlo a prepararse.
Preparándose para una entrevista
Preguntas frecuentes de la entrevista simulada
Solicite una entrevista virtual simulada con un especialista profesional
Reflexione sobre sus intereses profesionales y conviértalo en un trabajo de nivel de entrada.
Tomar evaluaciones de carrera en línea para limitar sus áreas de interés. Cada trayectoria profesional comienza con una primera experiencia, ya sea una entrevista informativa, un seguimiento laboral, un recorrido profesional, una pasantía, un aprendizaje u otra forma de empleo. Comuníquese con profesionales de negocios durante COVID-19 y es posible que se encuentre con un trabajo de verano que le interese a largo plazo. Se puede encontrar información sobre cómo realizar una entrevista informativa haga clic aquí.
Incluso los jóvenes y los adultos jóvenes pueden calificar (deben haber ganado al menos $ 2500 en los últimos 18 meses) para el desempleo. Si perdió su trabajo por causas ajenas a su voluntad, puede obtener más información. esta página.
Finalmente, asegúrate de revisar nuestro Oportunidades estacionales página para aprender más sobre oportunidades / recursos para su búsqueda de trabajo de verano!
¿Busca apoyo adicional? Solicite una consulta de búsqueda de empleo personalizada con uno de nuestros especialistas en carreras.
Solicitud de consulta de búsqueda de empleo
Estamos aquí para ayudarlo y continuaremos actualizando estos recursos según sea necesario. Si necesita más información o tiene más preguntas, no dude en comunicarse con el equipo de CareerRise al (970) 498-6608 o enviar un correo electrónico a Careerrise@larimer.org.
