Recursos Humanos
Proceso de Separación de Empleados - PROGRAMA PILOTO
Pasar a un nuevo proceso de separación de empleados permite que todos reciban un aviso oportuno sobre la separación de un empleado del condado de Larimer. Las siguientes partes recibirán una notificación al completar el nuevo formulario de separación del empleado:
Programa FAMLI
¿Qué es FAMLI?
Los votantes de Colorado aprobaron la Proposición 118 en noviembre de 2020, creando un programa estatal de Seguro de Licencia Familiar y Médica Pagada (FAMLI). El programa FAMLI brinda a todos los trabajadores de Colorado acceso a licencia pagada para cuidarse a sí mismos oa sus familias durante circunstancias de la vida que los alejan de sus trabajos. FAMLI estará disponible a partir del 1 de enero de 2024 y las contribuciones al programa son pagadas por el empleado y el empleador. Las contribuciones comienzan el 1 de enero de 2023.
¿Por qué darse de baja?
Política de inclusión
¡Contenido próximamente!
Empleo de personas con discapacidades
¡Tu perteneces aquí! El condado de Larimer es un empleador comprometido con un entorno laboral inclusivo que incluye la contratación y retención de personas con discapacidades. En 2023, el 10 % de nuestra fuerza laboral informó tener una discapacidad, un aumento del 5 % con respecto a 2020.
Si tiene preguntas sobre el proceso de contratación, comuníquese con Reclutamiento de recursos humanos. Dirija otras preguntas a Nicole Berg, administradora de inclusión, o a su HR Generalista.
Coaching Profesional Externo
El Departamento de Recursos Humanos se ha asociado con entrenadores profesionales para brindarle esta oportunidad de desarrollarse más a sí mismo y a su desempeño.
Si está interesado en obtener más información, hable con su supervisor y luego comuníquese con su generalista de recursos humanos.
Su generalista puede recomendarle algunos entrenadores según su área de interés, o usted también puede revisar las biografías de los entrenadores externos.
